எச்-1B தேர்வு செயல்முறை இப்போது அதிக ஊதியம் பெறும், அனுபவம் வாய்ந்த நிபுணர்களுக்கு முன்னுரிமை அளிக்கிறது, இது இளம் இந்திய தொழில் வல்லுநர்கள் தங்கள் வாழ்க்கையைத் தொடங்குவதற்கு அழுத்தம் கொடுக்கிறது. புதிய சம்பள அடிப்படையிலான எச்-1B தேர்வு முறை பிப்ரவரி 2026 முதல் நடைமுறைக்கு வந்தது.
ஒரு புதிய முன்மொழிவு சில வெளிநாட்டு ஊழியர்களை பணியமர்த்துவதற்கு ஒரு லட்சம் டாலர் கூடுதல் கட்டணத்தை சேர்க்கிறது, நிறுவனங்களுக்கான செலவுச் சுமையை உயர்த்துகிறது மற்றும் எச்-1B பணியமர்த்தல்களைக் கட்டுப்படுத்துகிறது. எச்-1B வைத்திருப்பவர்களுக்கு வேலை இழப்புக்குப் பிந்தைய சலுகை காலம் ஒரு முன்மொழிவு மட்டுமே மற்றும் இன்னும் செயல்படுத்தப்படவில்லை, இது வேலைவாய்ப்பு ஸ்திரத்தன்மையைச் சுற்றி நிச்சயமற்ற தன்மையை உருவாக்குகிறது.
கிரீன் கார்டு காத்திருப்பு நேரங்கள் கடுமையானவை. EB-2 பிரிவில் உள்ள இந்தியர்களுக்கான இறுதி நடவடிக்கை தேதி நவம்பர் 2013 இல் நவம்பர் 2026 வரை இருக்கும்; EB-3 பிரிவில் இது நவம்பர் 2026 வரை ஜனவரி 2014 ஆகும். இந்த நீண்ட காத்திருப்புகள் நிரந்தர வதிவிடத்திற்கு ஒரு பெரிய தடையாகத் தொடர்கின்றன.
ஈபி-5 விசாவிற்கு குறைந்தபட்சம் எட்டு லட்சம் டாலர் முதலீடு தேவைப்படுகிறது, இது அதன் அணுகலை மட்டுப்படுத்துகிறது. அமெரிக்காவில் படிப்பை முடிக்கும் இந்திய மாணவர்கள் இப்போது கடுமையான மற்றும் விலையுயர்ந்த எச்-1B நடைமுறைகளை எதிர்கொள்கின்றனர், இது தற்போதைய தொழிலாளர்கள் மற்றும் எதிர்கால வேலை தேடுபவர்கள் ஆகிய இருவரையும் பாதிக்கிறது.
இந்திய பயணிகளுக்கு இதன் பொருள் என்னவென்றால்ஃ அமெரிக்காவில் உள்ள இந்திய தொழில் வல்லுநர்கள் எச்-1B மற்றும் கிரீன் கார்டு கொள்கை மாற்றங்கள் குறித்து விழிப்புடன் இருக்க வேண்டும், ஏனெனில் இந்த திட்டங்கள் வேலைவாய்ப்பு வாய்ப்புகளையும் வதிவிட வாய்ப்புகளையும் மறுவடிவமைக்கக்கூடும். அமெரிக்க அரசாங்கத்தின் புதுப்பிப்புகளைக் கண்காணித்து, நீண்டகால திட்டமிடல் குறித்த வழிகாட்டுதலுக்காக குடிவரவு நிபுணர்களை அணுகவும்.